Alt om permittering
Fagaktuelt Alt om permittering Har det tidligere vært snakk om permittering der du jobber, eller mistenker du at permittering er like rundt hjørnet? I denne art…
Fagaktuelt
Hjelp – jeg blir nedbemannet!
Fagaktuelt Hjelp - jeg blir nedbemannet! Selv om vi har en relativt lav arbeidsledighet i Norge, er den økende sammenlignet med under koronapandemien. Det er og…
Oppseiing – eg?
Fagaktuelt Oppseiing - eg? Du startar i ny jobb, og smiler for deg sjølv medan du signerer arbeidskontrakta. Dette blir bra, tenker du. At dette arbeidsforholde…
Å varsle eller ikke varsle
Fagaktuelt Å varsle eller ikke varsle - det er spørsmålet «Å være eller ikke være - det er spørsmålet», funderte en alvorstynget Hamlet idet han vurderte sine h…
Når er reisetid arbeidstid?
Fagaktuelt Når er reisetid arbeidstid? De fleste av oss reiser i jobben fra tid til annen, for eksempel til og fra kunder eller i forbindelse med kurs og andre …
Styrket stillingsvern for arbeidstakere ansatt i konsern
Fagaktuelt Styrket stillingsvern for arbeidstakere ansatt i konsern I mars i år vedtok Stortinget endringer i arbeidsmiljøloven om arbeidsgiverbegrepet og arbei…
Lønnstillegg ved sykmelding og foreldrepermisjon
Fagaktuelt Lønnstillegg ved sykmelding og foreldrepermisjon Et spørsmål som ofte dukker opp i forbindelse med lønnsforhandlingene er om lønnstillegg skal gis ti…
Adgangen til innleie blir strammet inn
Fagaktuelt Adgangen til innleie blir strammet inn Reglene om innleie fra bemanningsforetak strammes inn med virkning fra 1. april. Det kan bety at bedriftene i …
Overføring av ferie – og sykdom i forbindelse med ferie
Fagaktuelt Overføring av ferie - og sykdom i forbindelse med ferie På slutten av et kalenderår kommer det ofte spørsmål til arbeidslivsavdelingen om overføring …
Rusmiddelbruk og oppsigelse
Fagaktuelt Rusmiddelbruk og oppsigelse Det er ikke tvil om at rusmiddelmisbruk kan være saklig grunn for oppsigelse i arbeidsforhold. Å ruse seg i arbeidstiden …
Lønnsforhandlinger
Fagaktuelt Lønnsforhandlinger Arbeidsmiljøloven regulerer hverken størrelsen på arbeidstakers lønn eller retten til lønnsforhandlinger. Hva er da veien å gå for…
Kan arbeidsgiver kreve tilbake feilutbetalt lønn?
Kan arbeidsgiver kreve tilbake feilutbetalt lønn? Fagaktuelt Det hender at arbeidstaker får utbetalt for mye i lønn. Da oppstår spørsmålet om arbeidsgiver har r…